aba.engage  im Managementkontext bedeutet, sich aktiv und konstruktiv in die Teamarbeit und Entscheidungsfindung des Managementteams einzubringen. Es beinhaltet die Fähigkeit, effektiv und klar mit anderen Teammitgliedern zu kommunizieren, das Business zu steuern und Verantwortung für die gemeinsamen Ziele und Aufgaben zu übernehmen. 

Wir bieten die Möglichkeit: 

Aktive Teilnahme 

Als junges Managementmitglied ist es wichtig, sich proaktiv in Teamdiskussionen und Entscheidungsprozesse einzubringen. Dies bedeutet, Ideen und Vorschläge einzubringen und konstruktives Feedback zu geben. 

Lernen und Entwicklung  

Gelegenheit, von erfahreneren Teammitgliedern zu lernen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Zeigen Sie Interesse an den Perspektiven und Erfahrungen anderer und nutzen Sie diese als Lernchance.

Verantwortung und Engagement für die Teamziele  

Verantwortung für Ihre Aufgaben und tragen Sie aktiv dazu bei, die gemeinsamen Ziele des Managementteams zu erreichen. Dies zeigt Ihr Engagement für den Erfolg des Teams und des Unternehmens.

Effektive Kommunikation

Kommunizieren Sie klar und transparent mit anderen Teammitgliedern, um Missverständnisse zu vermeiden und eine effektive Zusammenarbeit zu gewährleisten.  

Um ENGAGE als junge Managementperson erfolgreich umzusetzen, ist es wichtig, mit Unterstützung und Begleitung durch erfahrene Mentoren ihre Fähigkeiten und Kompetenzen im Managementteam erfolgreich einbringen und sich zurechtfinden.

Wir unterstützen Sie in dieser Phase des Lernens und der Entwicklung!